REFERENCER

…………………………………………………………………………………………

” …Per arbejder sikkert og professionelt på sit felt og formår at etablere sammenhæng til komplekse organisatoriske problemstillinger….
Vi kan stærkt anbefale Per Spangsberg.”

Lars Bendsen, Business Process Manager, BankInvest

…………………………………………………………………………………………

” …Per bidrog med solid kompetence og rigt repertoire om kroppens sprog og virkning relateret til organisatoriske sammenhænge. Per skaber intense rollespil og refleksioner mættet med læring.”

Lene Pedersen, Organisationskonsulent, InnovationPlus

…………………………………………………………………………………………

“..På kort tid opbygger han tillid og villighed til at kaste sig ud i eksperimenter, som ingen havde drømt om inden. Per gør sine deltagere gode.”

Gert Rosenkvist, Chefkonsulent, RosenkvistConsult

…………………………………………………………………………………………

Som underviser, proceskonsulent og samtalepartner er han generelt karakteriseret ved et helt særligt nærvær og engagement, som skaber fokus og fremdrift hos de mennesker, han arbejder med.  Han gør samtidig dette med humor og en smittende lethed, som både skaber tillid og motivation, hvad enten han arbejder med grupper eller enkeltpersoner.

Jens Bregengård, Adm. direktør, Supervisionshuset ApS

…………………………………………………………………………………………

“Tusind tak for dine indlæg i går. Du har løftet KICK OFF dagen til et højere niveau! “
Robert Jan Borchers, Udbudsprojektleder i Center For Udbud/Udviklings og Forenklings Styrelsen/Skatteforvaltningen.

…………………………………………………………………………………………

“Det har været sjovt at komme tilbage på arbejdspladsen og fortælle om alle de øvelser og samtale teknikker, vi har arbejdet med på kurset. Jeg kigger på kropssprog hele tiden. Herligt. Stor ros til dig for din fantastiske måde at undervise på og vise omsorg/forståelse for andre mennesker.”

Majbritt, Kursusdeltager

…………………………………………………………………………………………

“Tak for en rigtig sjov og inspirerende temadag i går. Jeg fik virkelig meget ud af det, både personligt og fagligt og jeg glæder mig til at afprøve nogle af øvelserne i de grupper, hvor jeg arbejder med samarbejde og kommunikation..”

Pernille Forchhammer, Cand. psych. aut.

…………………………………………………………………………………………

“Jeg har personligt fået rigtig meget ud af kurset. Status, rettigheder og rollespil har særligt sat sig fast hos mig. Det har fået mig til at tænke over det i hverdagen, øve mig og forhåbentlig bruge rigtig meget af det i det daglige.”

Mette Jørgensen, Falkenberg plejecenter

…………………………………………………………………………………………

“God energi, perfekt nærvær, humor på de rigtige steder, fin timing og god sans for detaljer. Jeg føler mig godt tilfreds med kurset.”

Torben H. Nielsen, psykolog

…………………………………………………………………………………………

”…Som sagt du er fantastisk og du fik mig til at føle mig mere værd, end jeg har gået og tænkt om mig selv på det sidste. Tak for det!”

Betina, Kursusdeltager

…………………………………………………………………………………………

“Din positive og meget humoristiske tilgang gør, at svære ting pludselig bliver meget nemmere. Jeg har aldrig været på et kursus, hvor mine tanker forblev på kurset – ikke et eneste sekund fløj mine tanker til indkøb og aftensmad evt. Det var som en indsprøjtning fyldt med energi. Tak for det!”

Hannah Tinndahn, Center for Særlig Social Indsats, Helsingør

…………………………………………………………………………………………

“En rigtig god oplevelse… du ramte simpelthen plet!!

 Mine elever har fået noget at tænke over…”

Pia Gehl Bjørnstad, cand. mag.,Næstved Gymnasium & HF

…………………………………………………………………………………………

“Tusind tak for et par inspirerende og sjove dage – jeg har virkelig fået meget med mig til brug i de grupper jeg arbejder med; både på et personligt såvel som metodisk plan!”

Ida Silver, psykolog

…………………………………………………………………………………………

“Tak for alle tiders kursus i går. Det gav både indsigt i egen fremtræden og mange ideer til eget organisationsarbejde.”

Lotte Lykke Frederiksen, erhvervspsykolog

…………………………………………………………………………………………

“Et sjovt og inspirerende kursus, hvor jeg blev så tryg at jeg turde overskride mine grænser.”

Lilli Johansen, kursusdeltager.

…………………………………………………………………………………………

“Du er levende, har humor og god til at viderebringe din viden, på sådan en måde at jeg ikke ligner et stort spørgsmålstegn.

Jeg er sikker på, at jeg kan bruge den nye viden, om status og kontekst. Som jeg sagde, låget er lettet.”

Bettina, kursusdeltager.

…………………………………………………………………………………………

”…Fedt at have få nogle ting og tanker med i rygsækken, som man virkeligt kan bruge, både på arbejdet og i privaten.”

Lærke, kursusdeltager

…………………………………………………………………………………………

”…Som sagt du er fantastisk og du fik mig til at føle mig mere værd, end jeg har gået og tænkt om mig selv på det sidste. Tak for det!”

Betina Larsen, Center for Dagtilbud og Skoler, Helsingør

…………………………………………………………………………………………

”Kære Per.

Tak for din indsats på Severin Seminar – vi har fået mange positive tilbagemeldinger. Nedenfor har jeg samlet skriftlig feedback på dit modul Hvad siger kroppen mens du taler:

”…Det var meget interessant, men alt for kort tid.”

”…Kanonevent. Burde være meget længere.”

”….Kroppen siger mere end ord.”

”….Rigtig godt.”

”….Rigtig, rigtig godt, men for lidt tid.”

”….Morsomt, spændende, interessant, meget visende eksempler…men for lidt tid!!!”

Venlig hilsen

Anne Kofod, Specialkonsulent i læring, Coop

…………………………………………………………………………………………

  • KONTEKSTEN eller – i daglig tale – sammenhængen afgør hvordan vi opfører os. Konteksten udgøres af disse fire parametre:

    • TID – hvornår og hvor meget tid skal der være til rådighed
    • STED – hvor er vi?
    • HANDLING/INDHOLD – hvad skal vi gøre og/eller hvad skal vi tale om?
    • RELATION – hvem er jeg, hvem er den anden og hvordan er vores relation?

Ser denne popup mærkelig ud? Så prøv at åbne hjemmesiden i Google Chrome. eller Microsoft Edge. Du kan også klikke her!

Oplevelsesfirkanten
  • Oplevelsesfirkanten er et let anvendeligt værktøj, der skaber overblik over, hvordan vi oplever verden
  • Vi kommer tit til at blande fakta – det der rent faktisk skete – sammen vore tanker om det der skete.
    Det resulterer ofte i antagelser og følelser, der ikke er hensigtsmæssige… og så kommer vi nemt til at reagere på falske forudsætninger.
  • Oplevelsesfirkanten hjælper os til at adskille fakta, tanker, følelser og behov
    Det giver overblik!